Конференція проекту «Сумісні можливості в бізнесі для молоді»

 В Ізмаїлі, в приміщенні Ізмаїльського державного гуманітарного університету (Інформаційний центр Румунії) відбулася стартова конференція проекту «Сумісні можливості в бізнесі для молоді». Бюджет проекту складає 263 535 євро, на 90% - фінансується коштами Європейського Союзу в межах програми транскордонного співробітництва Молдова-Україна. 

Успішний приклад працевлаштування

   На сьогодні сучасний ринок праці України має цілу низку проблем і тому для клієнтів, які звертаються за сприянням у працевлаштуванні до центрів зайнятості значно підвищився ризик довготривалого безробіття. Враховуючи передовий досвід розвинутих країн світу з початку 2018 року Державною службою зайнятості запроваджені нові підходи до обслуговування клієнтів, а саме проведення профілювання зареєстрованих безробітних для попередження ризиків довготривалого безробіття. Подільський міськрайонний центр зайнятості активно впроваджує запропоновану методику в роботу.

Більше ніж два десятиліття співпраці з Ананьївським центром зайнятості з організації громадских робіт

   Один з видів тимчасової зайнятості безробітних – громадські роботи. В умовах сьогодення громадські роботи є ефективним методом психологічної та матеріальної підтримки безробітних, одним з засобів подолання соціальної напруги на ринку праці. Крім того, ці роботи мають суспільно корисну спрямованість, відповідають потребам певної територіальної громади та сприяють її соціальному розвитку.

Підтвердження результатів неформального навчання

  Тема семінару, який був проведений фахівцями відділу взаємодії з роботодавцями Білгород-Дністровського МРЦЗ - сучасна та актуальна – «Підтвердження результатів неформального навчання».
   Неформальне професійне навчання – це набуття особою професійних знань, умінь і навичок, не регламентоване місцем набуття, строком та формою навчання.

«Питання зайнятості сільської молоді на сьогодні є одним із головних завдань»

Директор Савранського районного центру зайнятості Наталя Цибулько завітала до Державного навчального закладу «Савранське професійно-технічне аграрне училище». Метою візиту було інформування випускників училища про послуги служби зайнятості, ознайомлення  з наявними вакансіями. Під час бесіди провели аналіз ситуації на молодіжному ринку праці, виокремили головні проблемні питання.

Вибір професій по захисту нашої Батьківщини

Віддавна військова служба привертає увагу мужніх  та сильних особистостей.  Крім того, збройні сили є важливим інструментом реалізації зовнішньої політики будь-якої держави. В наш час роль військових  спеціальностей значно зросла. Молодь знову відчула нагальну потребу в виборі професій по захисту нашої Батьківщини.

Вагомий стимул для створення нових робочих місць

   Надійний шлях для вирішення питання працевлаштування населення є налагодження партнерських  відносин  служби зайнятості з роботодавцями, які в непростих реаліях сьогодення зберігають наявні та створюють нові робочі місця. Тому  фахівці Ренійського РЦЗ особливу увагу  приділяють співпраці із найбільш активною категорією роботодавців. Одним із напрямків стимулювання роботодавців та суб’єктів малого підприємництва до створення нових робочих місць є щомісячна компенсація фактичних витрат роботодавця на сплату єдиного соціального внеску за працевлаштування безробітних.

Ярмарок вакансій у банківській сфері

    Ярмарок вакансій, який відбувся в Одеському міському центрі зайнятості, був присвячений сфері фінансових послуг. На захід було запрошено 8 провідних фінансово-кредитних організацій м.Одеси, які представили понад 50 вакансій таких як: економіст, менеджер, провідний економіст, касир в банку, завідувач сектором, тощо.