31.10.2022 | 12:07

Останнім часом комісія з легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення активно працює на території Кілійської міської територіальної громади. Лише у жовтні відбулося два виїзних засідання комісії. Перше – по селах Шевченкове, Трудове, Дмитрівка. Друге – по торгових точках м. Кілія. Під час заходів було перевірено  38 суб’єктів господарювання.         

В умовах сьогодення як ніколи гостро стоїть питання легалізації робочих місць, що  є підґрунтям для поліпшення добробуту населення. Враховуючи, що основним джерелом наповнення бюджету будь-якої громади є податок на доходи фізичних осіб та єдиний податок платників, важливо,  щоб кожна людина, яка працює, була оформлена на законних підставах, заробітна плата виплачувалася не «в конвертах», а підприємці не проводили свою діяльність без державної реєстрації.

До складу комісії входять головний державний інспектор відділу з питань праці та заробітної плати Головного управління Держпраці, представники Кілійської районної філії Одеського обласного центру зайнятості, Кілійського ДНІ Головного управління ДПС, відділу планування доходів та економічного аналізу Кілійської міської ради, Кілійського відділу обслуговування громадян Ізмаїльського об’єднаного управління ПФУ, відділення поліції №1 Ізмаїльского районного відділу поліції.

Головною метою виїзних заходів є проведення інформаційно-роз’яснювальної роботи з питань легалізації бізнесу, повноти сплати податків і зборів, дотримання норм законодавства про працю в частині оформлення трудових відносин з найманими працівниками і встановлення гарантій оплати їх праці.

Роботодавцям, у яких виявлені порушення, рекомендовано їх усунути.

А фахівець відділу взаємодії з роботодавцями Кілійської районної філії Одеського ОЦЗ під час здійснення рейдів доводить до суб’єктів господарювання  інформацію про актуальність питання надання ними звітів щодо наявності вільних робочих місць для офіційного працевлаштування безробітних та шукачів роботи, про можливість отримання компенсації єдиного страхового внеску за умови створення нового робочого місця.

Пріоритетним напрямком роботи групи залишається вжиття системних, у межах повноважень, заходів, спрямованих на недопущення використання найманої праці без укладання трудових договорів та соціальної захищеності кожного члена громади. І такі рейди-обстеження будуть здійснюватися на постійній основі.