Одним із найкращих способів надання допомоги у підборі підходящої роботи, а роботодавцям – у якісному підборі кадрів, є проведення ярмарки вакансій. Безпосереднє спілкування роботодавців з шукачами роботи у присутності фахівців служби зайнятості дає ефективний результат. Даний вид послуг служби зайнятості дозволяє наблизити та почути не тільки безробітних, а й роботодавця, що призводить до відкритого діалогу присутніх.
25.09.2019 р. у Чорноморській міській філії Одеського обласного центру зайнятості відбувся ярмарок вакансій для безробітних, які перебувають на обліку в пошуках роботи та інших шукачів роботи.
У заході взяли участь 13 великих підприємств м. Чорноморськ: ІФ ДП «Адміністрація морських портів України», КП «Чорноморськтеплоенерго» Чорноморської міської Ради Одеської області, КП «Міське управління житлово-комунального господарства» Чорноморської міської Ради Одеської області, КП «Чорноморськводоканал» Чорноморської міської Ради Одеської області, ТОВ «ТРК ІТ-3», ПП «Таврія-І», Відділ культури Чорноморської міської Ради Одеської області, Чорноморський міський територіальний центр комплектування та соціальної підтримки, КНП «Чорноморська лікарня» Чорноморської міської Ради Одеської області, ТОВ «Олір Резорсіз», ПраТ «Чорноморський паливний термінал», Чорноморський морський коледж Одеського національного морського університету та ФОП Мотрій В.В. На ярмарок вакансій завітало 45 безробітних та близько 80 шукачів роботи м. Чорноморськ.
На заході директор філії повідомила про весь спектр послуг, які надає служба зайнятості, як роботодавцям так і безробітним, стан місцевого ринку праці, можливість навчання в ОЦПТО ДСЗ та інше.
Надалі представники роботодавців презентували шукачам роботи діяльність своїх підприємств, була надана інформація про наявні вакансії, умови праці, рівень заробітної плати та соціальні гарантії для працівників.
Захід проводився з метою найшвидшого укомплектування робочих місць цих підприємств та забезпечення зайнятістю безробітних.
Зустріч пройшла в позитивній і невимушеній атмосфері, безробітні отримали цікаву інформацію, деякі відразу виявили бажання відвідати відділ кадрів деяких підприємств.